Согласовано согласовано




Скачать 347.69 Kb.
НазваниеСогласовано согласовано
страница2/3
Дата публикации11.07.2013
Размер347.69 Kb.
ТипДокументы
zadocs.ru > Культура > Документы
1   2   3

3. Права и обязанности Учреждения
3.1. В целях реализации уставной деятельности Учреждение имеет право:

использовать результаты интеллектуальной деятельности, приравненные к ним средства индивидуализации в порядке и на условиях, предусмотренных законодательством об авторском праве и смежных правах;

участвовать в установленном порядке в реализации государственных, муниципальных и иных целевых программ в сфере культуры;

создавать, реорганизовывать и ликвидировать по согласованию с Управлением филиалы представительства и иные структурные подразделения Учреждения;

образовывать и вступать в созданные в соответствии с законодательством Российской Федерации, Краснодарского края культурно-творческие ассоциации, объединения и союзы, при этом Учреждение сохраняет самостоятельность и права юридического лица;

планировать и осуществлять свою деятельность исходя из уставных целей, в пределах видов деятельности, предусмотренных настоящим Уставом;

совершать различные виды сделок, не противоречащим настоящему уставу, не запрещенные действующим законодательством и направленные на достижение уставных целей и решение задач, поставленных Учредителем;

владеть, пользоваться имуществом и средствами, находящимися в Учреждении в оперативном управлении, в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации, настоящим уставом и заданиями Учредителя;

самостоятельно распоряжаться доходами, полученными от приносящей доход деятельности, в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации и требованиями настоящего устава;

принимать участие в международной деятельности в соответствии с законодательством Российской Федерации;

осуществлять иные права и нести иные обязанности на основании и в порядке, предусмотренном законодательством Российской Федерации.

3.2. Учреждение обязано:

осуществлять деятельность в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации и настоящим уставом;

надлежащим образом выполнять свои обязательства, определенные уставом Учреждения в соответствии с требованиями законов и иных нормативно-правовых актов;

участвовать в выполнении общегородских программ и мероприятий, соответствующих профилю Учреждения;

осуществлять социальное, медицинское и иные виды обязательного страхования работников Учреждения, обеспечивать им условия для трудовой деятельности, своевременно выплачивать заработную плату в соответствии с законодательством Российской Федерации;

гарантировать соблюдение прав и свобод работников Учреждения, получателей услуг;

выполнять другие обязательства, предусмотренные трудовым и гражданским законодательством Российской Федерации;

представлять уполномоченным государственным органам запрашиваемую ими информацию и документы, касающиеся текущей деятельности.

3.3. Учреждение обеспечивает открытость и доступность следующих документов:

учредительных документов, в том числе внесенных в них изменений;

свидетельства о государственной регистрации Учреждения;

решения Учредителя о создании Учреждения;

решения Учредителя о назначении директора Учреждения;

положения о представительствах Учреждения;

плана финансово-хозяйственной деятельности Учреждения, составляемого и утверждаемого в установленном порядке и в соответствии с требованиями, установленными Министерством финансов Российской Федерации;

годовой бухгалтерской отчетности;

сведений о проведенных в отношении Учреждения контрольных мероприятиях и их результатах;

муниципального задания на оказание услуг (выполнение работ);

отчета о результатах своей деятельности и об использовании закрепленного за ними имущества, составляемого и утверждаемого в установленном порядке и в соответствии с общими требованиями, установленными федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере бюджетной, налоговой, страховой, валютной, банковской деятельности.

Учреждение обеспечивает открытость и доступность документов с учетом требований законодательства Российской Федерации о защите государственной тайны.

3.4. Учреждение обеспечивает сохранность и передачу на государственное хранение документов по личному составу в установленном законом порядке.

3.5. Учреждение ведет в установленном порядке учет военнообязанных, участвует в мобилизационных мероприятиях и деятельности гражданской обороны.

3.6. Органы государственной власти и местного самоуправления не вмешиваются в профессионально-творческую деятельность Учреждения, за исключением случаев, предусмотренных законодательством Российской Федерации.

3.7. Учреждению обеспечивается защита его прав и интересов в соответствии с законодательством Российской Федерации, поддержка органов государственной власти и местного управления, в том числе и обеспечение финансированием.

^ 4. Организация деятельности и управление Учреждением
4.1. Управление Учреждением осуществляется в соответствии с законодательством Российской Федерации, настоящим уставом и строится на принципах единоначалия.

4.2. Учредитель организует работу по созданию, реорганизации, ликвидации Учреждения, наделяет его имуществом, контролирует эффективное и целевое использование имущества.

4.2.1. В этих целях Управление:

по согласованию с отраслевым органом определяет перечень особо ценного движимого имущества, закрепленного за Учреждением;

предварительно согласовывает совершение Учреждением крупных сделок;

принимает решения об одобрении сделок с участием Учреждения, в совершении которых имеется заинтересованность, определяемая в соответствии с критериями, установленными в статье 27 Федерального закона «О некоммерческих организациях»;

согласовывает распоряжение особо ценным движимым имуществом, закрепленным за Учреждением либо приобретенным Учреждением за счет средств, выделенных его Учредителем на приобретение такого имущества;

осуществляет контроль за деятельностью Учреждения в соответствии с порядком, установленным администрацией муниципального образования город-курорт Анапа;

производит в установленном порядке передачу муниципального имущества в оперативное управление Учреждения, его списание и изъятие в случаях, установленных законодательством;

дает согласие на создание филиалов и представительств Учреждения.

4.2.2. Отраслевой орган осуществляет координацию, контроль и регулирование деятельности Учреждения, исходя из целей его создания, выполнения Учреждением требований настоящего устава. В этих целях отраслевой орган:

формирует и утверждает муниципальное задание на оказание муниципальных услуг (выполнение работ) юридическим и физическим лицам в соответствии с предусмотренными настоящим уставом основными видами деятельности.

устанавливает порядок определения платы для физических и юридических лиц за услуги (работы), относящиеся к основным видам деятельности Учреждения, оказываемые им сверх установленного муниципального задания, а также в случаях, определенных федеральными законами, в пределах установленного муниципального задания;

согласовывает совместно с Управлением распоряжение недвижимым имуществом Учреждения, в том числе передачу его в аренду;

согласовывает совместно с Управлением внесение Учреждением в случаях и порядке, которые предусмотрены законами, денежных средств (если иное не установлено условиями их предоставления), иного имущества, за исключением особо ценного движимого имущества, а также недвижимого имущества, в уставный (складочный) капитал хозяйственных обществ или передачу им такого имущества иным образом в качестве их учредителя или участника;

осуществляет финансовое обеспечение выполнения муниципального задания;

осуществляет контроль за деятельностью Учреждения в соответствии с порядком, установленным администрацией муниципального образования город-курорт Анапа;

вносит предложение по структуре и штатной численности Учреждения;

осуществляет учет, оформление, хранение трудовой книжки и документации о назначении, объявлении поощрений и взысканий, аттестации и увольнении директора Учреждения;

принимает решения о применении к директору Учреждения дисциплинарных взысканий и поощрений.

4.3. Руководителем Учреждения является директор Учреждения (далее – Директор).

4.3.1. Назначение на должность Директора и освобождение от должности, объявление взысканий и применение поощрений осуществляется приказом отраслевого органа.

4.3.2. Директор является единоличным исполнительным органом Учреждения.

Директор в соответствии с законодательством Российской Федерации проходит соответствующую аттестацию.

4.3.3. Срочный трудовой договор с Директором заключается отраслевым органом. С учетом специфики деятельности Учреждения в срочный трудовой договор могут вноситься особые условия.

Изменение условий и досрочное прекращение срочного трудового договора с Директором производится в том же порядке, что и при его заключении.

4.3.4. Директор осуществляет руководство текущей деятельностью Учреждения в соответствии с законодательством и иными нормативными актами Российской Федерации, Краснодарского края, настоящим уставом и трудовым договором, обеспечивает выполнение возложенных на него задач и несет ответственность за результаты деятельности Учреждения.

Директор не может выполнять свои обязанности по совместительству.

4.3.5. При освобождении от занимаемой должности Директора между ним и вновь назначаемым директором Учреждения в обязательном порядке оформляется акт приема-передачи имущества Учреждения.

4.3.6. Директор подотчетен отраслевому органу по вопросам основной деятельности Учреждения, а по имущественным вопросам – Управлению.

4.3.7. Директор выполняет следующие функции и обязанности по организации и обеспечению деятельности Учреждения:

действует без доверенности от имени Учреждения, представляет его интересы в государственных органах, предприятиях, организациях, учреждениях;

выдает доверенности сотрудникам Учреждения на представление интересов Учреждения в государственных органах, предприятиях, организациях, учреждениях;

определяет перспективы развития Учреждения по согласованию с отраслевым органом, исходя из спроса пользователей услугами Учреждения;

планирует, организует и контролирует деятельность Учреждения, отвечает за качество и эффективность работы Учреждения;

осуществляет финансовую и хозяйственную деятельность Учреждения, заботится о привлечении дополнительных средств и укреплении материально-технической базы, заключает договоры и соглашения;

несет перед Учреждением ответственность в размере убытков, причиненных Учреждению в результате совершения крупной сделки с нарушением вышеуказанных требований, независимо от того, была ли эта сделка признана недействительной.

в установленном порядке определяет размер бюджетных средств и средств, полученных из внебюджетных источников, направляемых на развитие материально-технической базы Учреждения;

издает приказы по Учреждению и другие локальные акты, утверждает внутренние документы Учреждения, дает указания, обязательные для выполнения всеми работниками Учреждения;

определяет квалификационный состав работников Учреждения, утверждает штатное расписание Учреждения;

утверждает положение об оплате и стимулировании труда работников Учреждения после согласования его с отраслевым органом;

устанавливает для работников Учреждения, стимулирующие и компенсационные выплаты в пределах фонда оплаты труда, а также средств от приносящей доход деятельности;

принимает решение об установлении персонального повышающего коэффициента к окладу работников Учреждения и его размерах;

принимает решения о премировании работников Учреждения в пределах фонда оплаты труда, а также из средств от приносящей доход деятельности, направленных Учреждением на оплату труда работников, о выплате материальной помощи работникам, предусмотренной коллективным договором;

осуществляет прием на работу работников Учреждения, заключает с ними, изменяет и прекращает трудовые договоры, издает приказы в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации;

принимает меры поощрения и налагает взыскания на работника в соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации, ведет работу по укреплению трудовой дисциплины, повышению квалификации членов коллектива;

в пределах, установленных законодательством Российской Федерации, распоряжается имуществом Учреждения;

отвечает за соблюдение сотрудниками правил технической эксплуатации оборудования и пожарной безопасности зданий, техники безопасности.

4.4. Директор несет ответственность за нарушение договорных, расчетных обязательств, правил хозяйствования, установленных законодательством Российской Федерации, отвечает за качество и эффективность работы Учреждения.

4.5. В отсутствие Директора его обязанности выполняет один из заместителей, назначенный приказом Директора.

4.6. Трудовой коллектив Учреждения составляют все граждане, участвующие своим трудом в его деятельности на основе трудовых договоров, в том числе, заключенных на ограниченный срок или для выполнения определенной работы.

Трудовой коллектив Учреждения и отдельные работники осуществляют свои права, обязанности и несут ответственность в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации и трудовыми договорами.

4.6.1. Свои полномочия трудовой коллектив реализует через общее собрание трудового коллектива.

Общее собрание трудового коллектива Учреждения (далее – Общее собрание) – высший орган управления Учреждением, объединяющий всех работников Учреждения. Общее собрание собирается по мере необходимости, но не реже чем 2 раза в год. Заседание общего собрания считается правомочным, если на нем присутствует не менее 2/3 от числа работников. Решение считается принятым, если за него проголосовали не менее 2/3 от числа присутствующих.

4.6.2. К компетенции Общего собрания относятся:

решение вопроса о заключении с администрацией Учреждения коллективного договора, рассмотрение и утверждение проекта коллективного договора;

определение перечня и порядка предоставления работникам Учреждения социальных льгот из фондов Учреждения, в пределах выделенных Учреждению денежных средств или из средств внебюджетных источников;

Общее собрание вправе принимать решения по другим вопросам, не отнесенным к исключительной компетенции других органов управления Учреждения.

4.7. Трудовые отношения в Учреждении регулируются действующим трудовым законодательством Российской Федерации. Основной формой оформления трудовых отношений с работниками Учреждения является трудовой договор, на основании которого издается приказ Директора, имеющего права приема и увольнения работников. Условия трудового договора не могут противоречить действующему законодательству Российской Федерации.

4.8. Трудовой договор с работником может быть прекращен по основаниям, предусмотренным трудовым законодательством Российской Федерации.


  1. Имущество и финансовое обеспечение Учреждения




    1. В соответствии с Законодательством Российской Федерации и настоящим уставом, Учреждение наделяется Учредителем имуществом, необходимым для осуществления уставной деятельности (зданиями, сооружениями, оборудованием и другим необходимым имуществом потребительского, социального, культурного или иного назначения), которое закрепляется за Учреждением на праве оперативного управления приказом Управления.

    2. Собственником имущества Учреждения является муниципальное образование город-курорт Анапа.

    3. Земельный участок, необходимый для выполнения Учреждением своих уставных задач, предоставляется ему на праве постоянного (бессрочного) пользования, в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

    4. Источниками формирования имущества и финансовых ресурсов Учреждения являются:

бюджетные средства, выделенные из бюджета муниципального образования город-курорт Анапа, бюджетные инвестиции, выделенные из иных уровней бюджета для реализации краевых и федеральных целевых программ;

имущество, переданное Учреждению Управлением;

доходы, полученные от приносящей доход и разрешенной Учреждению деятельности;

имущество, приобретенное за счет имеющихся у Учреждения финансовых средств, в т.ч. за счет доходов от приносящей доход и разрешенной Учреждению деятельности, предусмотренной настоящим уставом;

безвозмездные поступления и имущество, получаемые Учреждением от физических и юридических лиц, в том числе иностранных граждан и (или) иностранных юридических лиц в порядке добровольных пожертвований или целевых взносов;

иные источники в соответствии с законодательством Российской Федерации.

    1. Имущество Учреждения учитывается на отдельном балансе и состоит из основных фондов и оборотных средств, необходимых для выполнения целей и задач Учреждения в соответствии с уставом.

    2. Учреждение владеет, пользуется и распоряжается закрепленным за ним на праве оперативного управления имуществом в пределах, установленных законодательством Российской Федерации, в соответствии с целями своей деятельности, заданиями Учредителя и назначения имущества.

    3. Учреждение не вправе совершать сделки, возможными последствиями которых является отчуждение или обременение имущества, закрепленного за Учреждением, или имущества, приобретенного за счет средств, выделенных Учреждению из муниципального бюджета, бюджета субъекта Российской Федерации или бюджета государственного внебюджетного фонда субъекта Российской Федерации, если иное не установлено законодательством Российской Федерации.

5.8. Учреждение без согласия собственника не вправе распоряжаться особо ценным движимым имуществом, закрепленным за ним собственником или приобретенным Учреждением за счет средств, выделенных ему собственником на приобретение такого имущества, а также недвижимым имуществом.

В случае сдачи в аренду с согласия Учредителя недвижимого имущества и особо ценного движимого имущества, закрепленного за Учреждением или приобретенное Учреждением за счет средств, выделенных ему Учредителем на приобретение такого имущества, финансовое обеспечение содержания такого имущества Учредителем не осуществляется.

5.9. Крупная сделка может быть совершена Учреждением только с предварительного согласия Учредителя. Крупной сделкой признается сделка или несколько взаимосвязанных сделок, связанная с распоряжением денежными средствами, отчуждением иного имущества (которым в соответствии с действующим законодательством Учреждение вправе распоряжаться самостоятельно), а также с передачей такого имущества в пользование или в залог при условии, что цена такой сделки либо стоимость отчуждаемого или передаваемого имущества превышает 1 (один) процент балансовой стоимости активов Учреждения, определяемой по данным его бухгалтерской отчетности на последнюю отчетную дату.

5.10. В случае, если заинтересованное лицо имеет заинтересованность в сделке, стороной которой является или намеревается быть Учреждение, а также в случае иного противоречия интересов указанного лица и Учреждения в отношении существующей или предполагаемой сделки:

оно обязано сообщить о своей заинтересованности до момента принятия решения о заключении сделки Учредителю;

сделка должна быть одобрена Учредителем.

5.10.1. Заинтересованными в совершении Учреждением тех или иных действий, в том числе сделок, с другими организациями или гражданами (далее – заинтересованные лица), признаются директор (заместитель директора) Учреждения, а также лицо, входящее в состав органов управления Учреждением или органов надзора за его деятельностью, если указанные лица состоят с этими организациями или гражданами в трудовых отношениях, являются участниками, кредиторами этих организаций, либо состоят с этими гражданами в близких родственных отношениях или являются кредиторами этих граждан. При этом указанные организации или граждане являются поставщиками товаров (услуг) для Учреждения, крупными потребителями услуг, оказываемых Учреждением, владеют имуществом, которое полностью или частично образовано Учреждением, или могут извлекать выгоду из пользования, распоряжения имуществом Учреждения.

5.10.2.Заинтересованные лица обязаны соблюдать интересы Учреждения, прежде всего в отношении целей его деятельности, и не должны использовать возможности Учреждения или допускать их использование в иных целях, помимо предусмотренных настоящим уставом Учреждения.

5.10.3.Сделка, в совершении которой имеется заинтересованность и которая совершена с нарушением указанных выше требований, может быть признана судом недействительной.

Заинтересованное лицо несет ответственность перед Учреждением в размере убытков, причиненных им Учреждению. Если убытки причинены Учреждению несколькими заинтересованными лицами, их ответственность перед Учреждением является солидарной.

5.11. Собственник вправе изъять не используемое по назначению имущество и распоряжаться им по собственному усмотрению.

5.12. Доходы от разрешенной настоящим уставом приносящей доход деятельности и приобретенное за счет этих доходов имущество поступают в самостоятельное распоряжение Учреждения и учитываются на отдельном балансе. В правовом положении они приравниваются к имуществу, закрепленному за Учреждением на праве оперативного управления.

5.13. Недвижимое имущество, полученное Учреждением в форме пожертвования, а также полученное из других внебюджетных источников, учитывается в балансе Учреждения.

5.14. При осуществлении оперативного управления имуществом, отраженным на его балансе, Учреждение обязано:

представлять имущество к учету в Реестре объектов муниципальной собственности муниципального образования город-курорт Анапа в установленном порядке;

эффективно использовать закрепленное на праве оперативного управления имущество, обеспечивать его сохранность и использовать строго по целевому назначению;

не допускать ухудшения технического состояния закрепленного на праве оперативного управления имущества (это требование не распространяется на ухудшения, связанные с нормативным износом этого имущества в процессе эксплуатации);

осуществлять капитальный и текущий ремонт закрепленного за Учреждением имущества за счет бюджетных средств и за счет средств, полученных от внебюджетных доходов;

начислять амортизационные отчисления на изнашиваемую часть имущества, переданного в оперативное управление (при этом имущество, приобретенное вновь взамен списанного за счет Учредителя, включается в состав имущества, переданного в оперативное управление, на основе акта списания). Включение и исключение из состава имущества, переданного в оперативное управление, оформляется дополнением к акту приема-передачи имущества.

5.15. Изъятие и (или) отчуждение собственности, закрепленной за Учреждением, допускаются только в случаях и порядке, предусмотренных законодательством Российской Федерации, законодательством Краснодарского края и правовыми актами органов местного самоуправления, принятыми в пределах своих полномочий.

5.16. При переходе права собственности на имущество, закрепленное за Учреждением, к другому собственнику Учреждение сохраняет за собой право оперативного управления на принадлежащее ему имущество.

5.17. Учреждение самостоятельно осуществляет свою финансово-хозяйственную деятельность в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации.

5.18. Учреждение осуществляет операции с поступающими ему в соответствии с законодательством Российской Федерации средствами через лицевые счета, открываемые в территориальном органе Федерального казначейства или финансовом органе муниципального образования в соответствии с положениями Бюджетного кодекса Российской Федерации.

5.19. Учреждение не вправе использовать бюджетное финансирование, выделяемое на осуществление основной деятельности Учреждения не по целевому назначению, в т.ч. размещать бюджетное финансирование на депозитных счетах кредитных учреждений и приобретать ценные бумаги для получения Учреждением дополнительного дохода.

5.20. Финансовое обеспечение деятельности Учреждения осуществляется путем предоставления субсидий на муниципальное задание, целевых субсидий на иные цели, бюджетных инвестиций.

Неиспользованные в текущем финансовом году остатки средств, предоставленных Учреждению из бюджета муниципального образования город-курорт Анапа в виде субсидий на выполнение муниципального задания используются Учреждением в очередном финансовом году на те же цели по решению Учредителя.

Неиспользованные в текущем финансовом году остатки средств, предоставленных Учреждению в виде целевых субсидий на иные цели, подлежат перечислению Учреждением в соответствующий бюджет. Остатки средств, перечисленные Учреждением в соответствующий бюджет, могут быть возвращены Учреждению в очередном финансовом году при наличии потребности в направлении их на те же цели по решению Учредителя.

Порядок взыскания неиспользованных остатков средств при отсутствии потребности в направлении их на те же цели устанавливается соответствующим финансовым органом с учетом общих требований, установленных Министерством финансов Российской Федерации.

Привлечение дополнительных средств не влечет за собой снижение нормативов и (или) абсолютных размеров его финансирования из бюджета Учредителя.

5.21. Учреждение ведет оперативный, бухгалтерский и статистический учет и отчетность самостоятельно или через централизованную бухгалтерию, подведомственную отраслевому органу, в порядке, установленном действующим законодательством Российской Федерации.
1   2   3

Похожие:

Согласовано согласовано icon«согласовано» «согласовано» «согласовано» Председатель комиссии Председатель...
Проект-победитель Всероссийского молодежного образовательного Форума «Селигер-2009»

Согласовано согласовано iconСогласовано

Согласовано согласовано iconМетодическое пособие согласовано
Требования к оформлению пояснительной записки к курсовой работе

Согласовано согласовано iconСогласовано
«О проведении молодежного спортивно-развлекательного интернет-шоу «железная трансформация»

Согласовано согласовано iconСогласовано
Общественное объединение «Белорусский республиканский союз молодежи» (далее – оо «брсм»)

Согласовано согласовано iconСогласовано
Дальнейшее развитие и популяризация картинга, организация здорового досуга детей и молодежи

Согласовано согласовано iconСогласовано
Председатель оргкомитета, начальник управления по социальной политике Правительства Курганской области

Согласовано согласовано iconРассмотрено согласовано
Государственного бюджетного образовательного учреждения города Москвы специальной (коррекционной) общеобразовательной

Согласовано согласовано iconУтверждаю” “согласовано”
Место проведения: лекционная аудитория №2 в учебном корпусе пр. Карла Маркса, 165б

Согласовано согласовано iconСогласовано утверждаю
Программа летнего чтения рассчитана на 3 летних месяца и предполагает работу с детьми 3 – 15 лет

Вы можете разместить ссылку на наш сайт:
Школьные материалы


При копировании материала укажите ссылку © 2013
контакты
zadocs.ru
Главная страница

Разработка сайта — Веб студия Адаманов