Вопросы к экзамену по дисциплине «управление персоналом»




Скачать 31.31 Kb.
НазваниеВопросы к экзамену по дисциплине «управление персоналом»
Дата публикации07.04.2014
Размер31.31 Kb.
ТипВопросы к экзамену
zadocs.ru > Информатика > Вопросы к экзамену


ВОПРОСЫ К ЭКЗАМЕНУ ПО ДИСЦИПЛИНЕ

«УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ».

1.Управление персоналом: понятие, задачи, функции, принципы.

2.Место и роль управления персоналом. Рост актуальности знаний в области управления персоналом организации.

3. Концепции управления персоналом. Этапы зарождения и эволюция управления персоналом.

4.Сущность и состав административных, экономических, социально – психологических методов управления персоналом.

5.Сущность организации как объединения работников. Цели, функции, миссия организации.

6. Основные субъекты управления персоналом на предприятии. Социально-трудовые отношения: сущность, субъекты, уровни.

7. Понятие «персонал», его структура и признаки. Должностные полномочия.

8.Персонал как особый объект управления. Типология работников.

9.Понятие коллектива и его виды. Особенности неформальных коллективов.

10. Этапы развития трудового коллектива. Психологические особенности трудового коллектива.

11.Трудовая дисциплина: понятие, элементы.

12. Жизненный цикл работника: понятие, характеристика основных этапов.

13.Понятие «руководитель». Типы руководителей. Требования, предъявляемые к современному руководителю.

14. Понятие власти и авторитета. Виды власти. Делегирование полномочий.

15. Стиль управления руководителя. Классификация и характеристика стилей управления.

16.Функции и основные области деятельности руководителя. Знания и компетенции HR-менеджера.

17.Права и обязанности работника. Требования, предъявляемые к современному работнику.

18. Резюме работника. Методика составления резюме.

19.Профессиограмма: понятие, принципы составления, основные разделы.

20. Рынок труда как сфера формирования трудовых ресурсов организации. Спрос и предложение труда.

21.Современное состояние и тенденции развития рынка рекрутинговых услуг.

22.Стратегия организации на рынке труда.

23. Подбор и отбор кадров: понятие, основные методы и организация процесса отбора кадров.

24. Технология приема (найма) персонала. Оценка эффективности найма.

25. Адаптация, ее цели, функции, задачи. Современные адаптационные технологии.

26. Методика оценки эффективности адаптации персонала.

27. Кадровая служба: функции и задачи. Информация и информационные системы в управлении.

28.Организационная структура службы управления персоналом.

29.Кадровые документы. Технология подготовки кадровых документов.

30. Кадровая политика: понятие, виды. Оценка и расстановка персонала.

31. Основные направления кадровой политики.

32.Принципы оценки показателей эффективности работы кадровой службы.

33. Определение, принципы и задачи кадрового планирования.

34. Внутренние и внешние факторы, влияющие на планирование персонала.

35. Основные этапы и методы кадрового планирования. Кадровый резерв.

36. Сущность процесса развития и обучения персонала в организации.

37.Содержание форм обучения: на рабочем месте, вне рабочего места. Принципы активизации обучения.

38. Методы обучения, их характеристика. Самообучение.

39.Цели и виды оценки эффективности управления персоналом.

40.Оценка и аттестация персонала. Продвижение и ротация кадров.

41. Формы повышения квалификации менеджеров.

42. Деловая карьера: понятие, виды, основные этапы. Движущие мотивы и условия развития карьеры.

43. Планирование карьеры. Управление карьерой в организации.

44. Мотивы, стимулы, потребности. Понятие мотивации персонала.

45.Классификация видов мотивации работников. Материальные и нематериальные виды мотивации.

46.Понятие и виды высвобождения персонала. Система мероприятий по высвобождению персонала

 47. Понятие взыскания. Виды взысканий, их характеристика.

48.Причины увольнения работников. Технология бесконфликтного увольнения.

49.Принципы и технология применения наказания к работнику.

50. Понятие конфликта и его элементы. Виды конфликтов. Моббинг.

51.Фазы развития конфликта. Положительные и негативные последствия конфликтов.

52. Управление конфликтом и варианты решения конфликтных ситуаций.

Добавить документ в свой блог или на сайт

Похожие:

Вопросы к экзамену по дисциплине «управление персоналом» iconВопросы к экзамену по дисциплине «Управление человеческими ресурсами»
Основные принципы формирования и функционирования управления персоналом предприятия

Вопросы к экзамену по дисциплине «управление персоналом» iconВопросы к экзамену по курсу «Управление персоналом»
Предпосылки возникновения управления персоналом как вида профессиональной деятельности

Вопросы к экзамену по дисциплине «управление персоналом» iconПрограммные требования для подготовки к экзамену по дисциплине "Управление персоналом"
Основные понятия управления персоналом предприятия: определение; пирамида капитала предприятия; основные черты

Вопросы к экзамену по дисциплине «управление персоналом» iconВопросы для подготовки к государственному междисциплинарному экзамену...

Вопросы к экзамену по дисциплине «управление персоналом» icon1 Управление персоналом в системе менеджмента
Дисциплина «Управление персоналом». Принципы, методы, функции управления персоналом

Вопросы к экзамену по дисциплине «управление персоналом» iconМетодические указания к контрольной работе по дисциплине «Управление персоналом»
Рецензент – доцент кафедры организации производства и управления персоналом, к э н. Савченко О. И

Вопросы к экзамену по дисциплине «управление персоналом» iconВопросы для подготовки к зачету «Управление персоналом»
Особенности формирования системы управления персоналом в российских организациях

Вопросы к экзамену по дисциплине «управление персоналом» iconПрограмма по дисциплине «Управление персоналом» Тема Человек и организация
Управление персоналом – это наука, изучающая различные факторы, которые позволяют организации максимально эффективно использовать...

Вопросы к экзамену по дисциплине «управление персоналом» iconУправление персоналом
Методические указания предназначены для обучающихся по направлению подготовки 080400. 62 «Управление персоналом»

Вопросы к экзамену по дисциплине «управление персоналом» iconТестовое задание в рамках аттестации Приборостроительного колледжа...
Тестовое задание в рамках аттестации Приборостроительного колледжа г. Тамбова по дисциплине «Управление персоналом»

Вы можете разместить ссылку на наш сайт:
Школьные материалы


При копировании материала укажите ссылку © 2013
контакты
zadocs.ru
Главная страница

Разработка сайта — Веб студия Адаманов