Организация обучения вопросам охраны труда на предприятиях

ОРГАНИЗАЦИЯ ОБУЧЕНИЯ ВОПРОСАМ ОХРАНЫ ТРУДА НА ПРЕДПРИЯТИЯХ

1. 
   Изучить Порядок обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций.
   
2. 
   Получить задание на выполнение работы от преподавателя. Оформить соответствующую документацию.
   

• 
  проведение инструктажей по охране труда;
  
• 
  обучение по охране труда и проверка знаний требований безопасности.
  

• 
  вводный;
  
• 
  первичный;
  
• 
  повторный;
  
• 
  внеплановый;
  
• 
  целевой.
  

• 
  общие сведения о предприятии, организации, характерные особенности производства;
  
• 
  основные положения законодательства об охране труда;
  
• 
  общие правила поведения работающих на территории предприятия, в производственных и вспомогательных помещениях. Расположение основных цехов, служб, вспомогательных помещений;
  
• 
  основные опасные и вредные производственные факторы, характерные для данного производства. методы и средства предупреждения несчастных случаев и профессиональных заболеваний: средства коллективной защиты, плакаты, знаки безопасности, сигнализация. основные требования по предупреждению электротравматизма;
  
• 
  основные требования производственной санитарии и личной гигиены;
  
• 
  средства индивидуальной защиты. порядок и нормы выдачи СИЗ, сроки носки;
  
• 
  обстоятельства и причины отдельных характерных несчастных случаев, аварий, пожаров, произошедших на предприятиях и других аналогичных производствах из-за нарушения требований безопасности;
  
• 
  порядок расследования и оформления несчастных случаев и профессиональных заболеваний;
  
• 
  пожарная безопасность. Способы и средства предотвращения пожаров, взрывов, аварий. Действия персонала при их возникновении;
  
• 
  первая помощь пострадавшим. Действия работающих при возникновении несчастного случая на участке, в цехе.
  

• 
  общие сведения о технологическом процессе и оборудовании на данном рабочем месте, производственном участке, в цехе. Основные опасные и вредные производственные факторы, возникающие при данном технологическом процессе;
  
• 
  безопасная организация и содержание рабочего места;
  
• 
  основные опасные зоны машины, механизма, прибора. Средства безопасности оборудования (предохранительные, тормозные устройства и ограждения, системы блокировки и сигнализации, знаки безопасности). Требования по предупреждению электротравматизма;
  
• 
  порядок подготовки рабочего места к работе;
  
• 
  безопасные приемы и методы работы, действия при возникновении опасной ситуации;
  
• 
  средства индивидуальной защиты на данном рабочем месте и правила пользования ими;
  
• 
  схема безопасного передвижения работающих на территории цеха, участка;
  
• 
  требования безопасности при погрузочно-разгрузочных работах и транспортировке грузов;
  
• 
  характерные причины аварий, взрывов, пожаров, случаев производственных травм;
  
• 
  меры предупреждения аварий, взрывов, пожаров. Обязанности и действия при аварии, взрыве, пожаре. Способы применения имеющихся на участке средств пожаротушения, противоаварийной защиты и сигнализации, места их расположения.
  

• 
  со всеми вновь принятыми в организацию работниками, включая работников, выполняющих работу на условиях трудового договора, заключенного на срок до двух месяцев или на период выполнения сезонных работ;
  
• 
  с работниками организации, переведенными в установленном порядке из другого структурного подразделения, либо работниками, которым поручается выполнение новой для них работы;
  
• 
  с командированными работниками сторонних организаций, обучающимися образовательных учреждений, проходящими производственную практику (практические занятия), и другими лицами, участвующими в производственной деятельности организации.
  

• 
  при введении в действие новых или изменении законодательных и иных нормативных правовых актов, содержащих требования охраны труда, а также инструкций по охране труда;
  
• 
  при изменении технологических процессов, замене или модернизации оборудования, приспособлений, инструмента и других факторов, влияющих на безопасность труда;
  
• 
  при нарушении работниками требований охраны труда, если эти нарушения создали реальную угрозу наступления тяжких последствий (несчастный случай на производстве, авария и т.п.);
  
• 
  по требованию должностных лиц органов государственного надзора и контроля;
  
• 
  при перерывах в работе (для работ с вредными и (или) опасными условиями - более 30 календарных дней, а для остальных работ - более двух месяцев);
  
• 
  по решению работодателя (или уполномоченного им лица).
  

• 
  с должностными обязанностями, в том числе по охране труда,
  
• 
  с действующими в организации локальными нормативными актами, регламентирующими порядок организации работ по охране труда,
  
• 
  условиями труда на вверенных им объектах (структурных подразделениях организации).
  

• 
  руководители организаций, заместители руководителей организаций, курирующие вопросы охраны труда, заместители главных инженеров по охране труда, работодатели - физические лица, иные лица, занимающиеся предпринимательской деятельностью; руководители, специалисты, инженерно-технические работники, осуществляющие организацию, руководство и проведение работ на рабочих местах и в производственных подразделениях, а также контроль и технический надзор за проведением работ - в обучающих организациях федеральных органов исполнительной власти, органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации в области охраны труда;
  
• 
  специалисты служб охраны труда, работники, на которых работодателем возложены обязанности организации работы по охране труда, члены комитетов (комиссий) по охране труда, уполномоченные (доверенные) лица по охране труда профессиональных союзов и иных уполномоченных работниками представительных органов - в обучающих организациях федеральных органов исполнительной власти, органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации в области охраны труда;
  
• 
  члены комиссий по проверке знаний требований охраны труда организаций - в обучающих организациях федеральных органов исполнительной власти, органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации в области охраны труда;
  

• 
  при введении новых или внесении изменений и дополнений в действующие законодательные и иные нормативные правовые акты, содержащие требования охраны труда. При этом осуществляется проверка знаний только этих законодательных и нормативных правовых актов;
  
• 
  при вводе в эксплуатацию нового оборудования и изменениях технологических процессов, требующих дополнительных знаний по охране труда работников. В этом случае осуществляется проверка знаний требований охраны труда, связанных с соответствующими изменениями;
  
• 
  при назначении или переводе работников на другую работу, если новые обязанности требуют дополнительных знаний по охране труда (до начала исполнения ими своих должностных обязанностей);
  
• 
  по требованию должностных лиц органов государственного надзора и контроля, а также органов исполнительной власти, а также работодателя (или уполномоченного им лица) при установлении нарушений требований охраны труда и недостаточных знаний требований безопасности и охраны труда;
  
• 
  после происшедших аварий и несчастных случаев, а также при выявлении неоднократных нарушений работниками организации требований нормативных правовых актов по охране труда;
  
• 
  при перерыве в работе в данной должности более одного года.