Пособие издано в рамках проекта «Борьба с пытками, жестоким обращением и наказанием в Московском регионе», финансируемом Фондом Д. и К. Мак-Артуров




НазваниеПособие издано в рамках проекта «Борьба с пытками, жестоким обращением и наказанием в Московском регионе», финансируемом Фондом Д. и К. Мак-Артуров
страница12/12
Дата публикации08.03.2014
Размер1.52 Mb.
ТипКодекс
zadocs.ru > Право > Кодекс
1   ...   4   5   6   7   8   9   10   11   12
^

Из обращения Министра внутренних дел РФ Нургалиева Р.Г.

к сотрудникам органов внутренних дел и военнослужащим

внутренних войск МВД РФ от 25 августа 2005 г.



^ Чем должна заниматься милиция?
В соответствие с Европейским Кодексом полицейской этики на органы милиции (полиции) возложены 3 важнейшие задачи:

1) раскрытие и предупреждение преступлений;

2) обеспечение общественного порядка;

3) помощь населению.

Обратите внимание на то, что третья задача ничуть не менее важна, чем первые две.
^ Почему сотрудник милиции обязан соблюдать и защищать права человека?
Потому что:

  1. Среди 7 задач, возложенных на милицию Законом РФ «О милиции» присутствуют такие, как обеспечение безопасности личности; оказание помощи гражданам в защите их прав и законных интересов в пределах, установленных законом «О милиции». Статья 3-я закона выделяет 4 основные принципа деятельности милиции - уважение прав и свобод человека и гражданина, законности, гуманизма, гласности

  2. От того, каким образом сотрудники милиции соблюдают и защищают права человека, зависит отношение каждого гражданина в отдельности и общества в целом к сотрудникам милиции;

  3. От доверия к сотрудникам милиции и их авторитета в глазах населения зависит выполнение других задач, возложенных на сотрудников милиции, в том числе предупреждение и раскрытие преступлений и охрана общественного порядка;

  4. Нарушение прав человека создает опасность того, что к ответственности будет привлечен не тот, кто по-настоящему виновен, а тот, кого проще обвинить в правонарушении.


^ В каких случаях допустимо ограничение граждан в их правах и свободах?
Только на основаниях и в порядке, прямо предусмотренных федеральным законом (ч. 3 ст. 5 ФЗ «О милиции»). При этом милиционер во всех случаях ограничения прав и свобод гражданина обязан разъяснить ему основание и повод такого ограничения, а также возникающие в связи с этим права и обязанности гражданина (ч. 4 ст. 5).
^ Какие действия обязан предпринять орган милиции при задержании гражданина?
1) предоставить право на юридическую помощь;

2) сообщить по просьбе задержанного (а в случае задержания несовершеннолетних - в обязательном порядке) о задержании их родственникам, администрации по месту работы или учебы;

3) при необходимости принять меры к оказанию доврачебной помощи, а также к устранению опасности чьей-либо жизни, здоровью или имуществу, возникшей в результате задержания указанных лиц (ч. 5 ст. 5 Закона «О милиции»).
Обязан ли сотрудник милиции предоставить гражданину возможность ознакомления с документами и материалами, в которых непосредственно затрагиваются его права и свободы?
Да, обязан, если иное не предусмотрено федеральным законом (ч. 7 ст. 5 Закона РФ «О милиции»). Подобные ограничения предусмотрены только ФЗ «Об оперативно–розыскной деятельности»: право на получение сведений об оперативно–розыскной деятельности в отношении него, имеют лишь те, в отношении кого уголовное дело прекращено либо в возбуждении дела отказано и лишь в объеме, который исключает нарушение правил конспирации и разглашение гос. тайны. Иных ограничений доступа к документам и материалам не предусмотрено.

^ В какие общественные организации можно порекомендовать обращаться тем, чьи права оказались нарушенными?
Движение за права человека - 125009 Мал. Кисловский пер. д.7 стр.1 ком.21, 291-62-33, 202-22-24, 974-75-46

Центр содействия международной защиты (помощь в обращении в Европейский Суд, Комиссию по пыткам, Совет ООН по правам человека) - 125009 Мал. Кисловский пер. д.7 стр.1, 2911074

Комитет за гражданские права – пр. Шокальского, д. 61 кор. 1 (м. Медведково), тел. 478-95-15, 478-08-47, www.zagr.org

Движение «Сопротивление» (права потерпевших), 781-96-02, soprotivlenye@soprotivlenye.ru

Гражданское содействие (беженцы, вынужденные переселенцы, мигранты) 973-54-74, ул. Долгоруковская, 33 стр. 6, м. Новослободская

Гражданская безопасность (помощь гражданам, пострадавших от неправомерных действий правоохранительных органов);

Центр «Содействие» (права заключенных)

«Право ребенка» (защита прав детей) Лучников пер., д. 4 под. 3 ком.

Независимый экспертно–правовой совет (независимая экспертиза законопроектов) 208-37-47, 208-87-88

Комитет солдатских матерей (защита прав военнослужащих) 928-25-06, 291-19-67
^ Как повысить уважение и доверие граждан к сотрудникам милиции?
1) Будьте сдержаны, вежливы, доброжелательны; люди не должны видеть Вас обозленным, раздраженным и пристрастным;

2) Заботьтесь о том, чтобы Ваши действия, их логика и необходимость были понятны сотрудникам милиции;

3) Избегайте действий, направленных на то, чтобы «срубить палку» и улучшить отчетность; вряд ли после этого люди будут Вас уважать и Вам доверять;

4) Реагируйте на обращения заявителей своевременно и полно; не опускайте имитации проверки, когда гражданин просит у Вас справку для восстановления паспорта или ремонта поврежденного автомобиля, а Вы после 10 дней проверки вместо маленькой справки выдаете ему на руки постановление об отказе в возбуждении уголовного дела, которое он у Вас и не просил;

5) Не проходите мимо маленького безобразия (брошенный окурок, матерящийся человек, скандалящая компания), которое за короткий срок способно перерасти в тяжкое преступление.

Потратив 5 минут на беседу с нарушителем Вы сэкономите не один час, которые потребует пресечение и раскрытие преступлений;

6) Применяйте насилие и спецсредства лишь только тогда, когда другого способа пресечь правонарушение, задержать правонарушителя нет;

7) Относитесь к каждому задержанному, доставленному, арестованному, заявителю и потерпевшему так, как будто это Ваш собственный друг, брат или сын;

8) Не заставляйте людей ждать;

9) Сделайте себе визитку, на которой, кроме своих ФИО и телефона, укажите основные вопросы, по которым к Вам можно обращаться;

10) Даже, если вопрос не относится к Вашей компетенции, не ограничивайтесь разговором о том, куда и когда можно обратиться. Расскажите Вашему заявителю о том, как надо обращаться в компетентный орган, какие трудности могут его подстерегать, у кого можно проконсультироваться по этому вопросу;

11) Не бойтесь отчитываться перед общественностью. Каждый, кто слышал ваш отчет и поверил Вам сегодня, - это Ваш общественный помощник завтра.
^ Составил А.В. Бабушкин


1 Ст. 15 Федерального закона от 15 августа 1996 г. N 114-ФЗ "О порядке выезда из Российской Федерации и въезда в Российскую Федерацию" (с изменениями от 18 июля 1998 г., 24 июня 1999 г., 10 января, 30 июня 2003 г., 29 июня 2004 г.)

2 Ст. 6 Закона РФ от 21 июля 1993 г. N 5485-1 "О государственной тайне" с изменениями от 6 октября 1997 г., 30 июня, 11 ноября 2003 г., 29 июня, 22 августа 2004 г.

3 Ст. 7 Закона РФ от 21 июля 1993 г. N 5485-1 "О государственной тайне" с изменениями от 6 октября 1997 г., 30 июня, 11 ноября 2003 г., 29 июня, 22 августа 2004 г.

4 Статья 4 Закон РФ от 27 апреля 1993 г. N 4866-1 "Об обжаловании в суд действий и решений, нарушающих права и свободы граждан" (с изменениями от 14 декабря 1995 г.)

5 Часть 2 Трудового Кодекса России раскрывает право на труд, как: 1) свобода труда, включая право на труд, который каждый свободно выбирает или на который свободно соглашается, право распоряжаться своими способностями к труду, выбирать профессию и род деятельности; 2) запрещение принудительного труда и дискриминации в сфере труда; 3) защита от безработицы и содействие в трудоустройстве; 4) обеспечение права каждого работника на справедливые условия труда, в том числе на условия труда, отвечающие требованиям безопасности и гигиены, 5) права на отдых, включая ограничение рабочего времени, предоставление ежедневного отдыха, выходных и нерабочих праздничных дней, оплачиваемого ежегодного отпуска; 6) равенство прав и возможностей работников; 7) обеспечение права каждого работника на своевременную и в полном размере выплату справедливой заработной платы, обеспечивающей достойное человека существование для него самого и его семьи, и не ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда; 8) обеспечение равенства возможностей работников без всякой дискриминации на продвижение по работе с учетом производительности труда, квалификации и стажа работы по специальности, а также на профессиональную подготовку, переподготовку и повышение квалификации; 9) обеспечение права работников и работодателей на объединение для защиты своих прав и интересов, включая право работников создавать профессиональные союзы и вступать в них.



1   ...   4   5   6   7   8   9   10   11   12

Похожие:

Пособие издано в рамках проекта «Борьба с пытками, жестоким обращением и наказанием в Московском регионе», финансируемом Фондом Д. и К. Мак-Артуров iconСпециальный курс в рамках программы приглашённых специалистов Центра...
Специальные курсы приглашённых специалистов проводятся по программе грантового проекта между нгу и Корейским фондом научных обменов...

Пособие издано в рамках проекта «Борьба с пытками, жестоким обращением и наказанием в Московском регионе», финансируемом Фондом Д. и К. Мак-Артуров icon-
Университета Лидса Зигмунта Баумана, прочитанной 21 апреля 2011 года в клубе «Пироги на Сретенке» в рамках проекта «Публичные лекции...

Пособие издано в рамках проекта «Борьба с пытками, жестоким обращением и наказанием в Московском регионе», финансируемом Фондом Д. и К. Мак-Артуров iconНезависимость суда 10 Вопросы скорого и справедливого суда 14
Фондом «Центр политических технологий» по заказу Института современного развития. Руководитель проекта – Игорь Михайлович Бунин....

Пособие издано в рамках проекта «Борьба с пытками, жестоким обращением и наказанием в Московском регионе», финансируемом Фондом Д. и К. Мак-Артуров iconУчебное пособие написано в соответствии с программой по спортивным...

Пособие издано в рамках проекта «Борьба с пытками, жестоким обращением и наказанием в Московском регионе», финансируемом Фондом Д. и К. Мак-Артуров iconШаблон «Визитной карточки» проекта
В рамках обществознания и биологии,дополнительными курсами рассматривается тема данного проекта

Пособие издано в рамках проекта «Борьба с пытками, жестоким обращением и наказанием в Московском регионе», финансируемом Фондом Д. и К. Мак-Артуров iconСвасьян К. А. С 24 Философия символических форм Э. Кассирера: Критический анализ. 2-е изд
Издано при финансовой поддержке Федерального агентства по печати и массовым коммуникациям в рамках Федеральной целевой программы...

Пособие издано в рамках проекта «Борьба с пытками, жестоким обращением и наказанием в Московском регионе», финансируемом Фондом Д. и К. Мак-Артуров iconСвасьян К. А. С24 Проблема символа в современной философии (Критика и анализ). 2-е изд
Издано при финансовой поддержке Федерального агентства по печати и массовым коммуникациям в рамках Федеральной целевой программы...

Пособие издано в рамках проекта «Борьба с пытками, жестоким обращением и наказанием в Московском регионе», финансируемом Фондом Д. и К. Мак-Артуров iconПоложение конкурса рисунков о море
Конкурс является компонентом проекта «Армянский Базар в музее», реализуемого в рамках международного проекта «Новое дыхание культуры:...

Пособие издано в рамках проекта «Борьба с пытками, жестоким обращением и наказанием в Московском регионе», финансируемом Фондом Д. и К. Мак-Артуров iconБизнес-плана/технико-экономического обоснования
Наименование предлагаемого проекта (деятельность предприятия, перспективы для развития предприятия в рамках реализации проекта)

Пособие издано в рамках проекта «Борьба с пытками, жестоким обращением и наказанием в Московском регионе», финансируемом Фондом Д. и К. Мак-Артуров iconСтатья выполнена в рамках проекта «Конструирование социальных проблем:...
Статья выполнена в рамках проекта «Конструирование социальных проблем: социальная история, визуальный анализ, этнография», реализованного...

Вы можете разместить ссылку на наш сайт:
Школьные материалы


При копировании материала укажите ссылку © 2013
контакты
zadocs.ru
Главная страница

Разработка сайта — Веб студия Адаманов